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必得科技（605298）公告实控人股权转让协议，公司实际控制人由王坚群、刘英变更为王坚群一则公告，透露了一家地方性家族企业的变革方向。近日，中高速动车组列车、城轨列车等轨道交通车辆配套产品的研发、生产与销售企业江苏必得科技（605298）股份有限公司（下称必得科技（605298），605298.SH），披露了关于公司股东协议转让股份的公告。公告显示，6 月 12 日，公司实际控制人王坚群、刘英与衢州启信企业管理合伙企业（有限合伙）（下称衢州启信）签署了《股份转让协议》，拟向衢州启信转让合计 1242 万股股份，占公司总股本的 6.614%，标的股份的转让价格为每股 53.44 元。其中，王坚群转让 745 万股，占比 3.9651%，转让价款为 3.98 亿元；刘英转让 498 万股，占比 2.649%，转让价款为 2.66 亿元。此次股份转让将采用分期付款方式。受让方衢州启信及其合伙人承诺自股份过户登记完成之日起 12 个月内不以任何方式直接、间接方式减持本次受让的公司股份。根据公告，本次股份转让完成后，公司实际控制人由王坚群、刘英变更为王坚群，公司控股股东不变，仍为王坚群。公司在公告中提示，本次权益变动事项尚需取得上海证券交易所的合规性确认意见，该事项能否最终实施完成及实施结果尚存在不确定性。最新股份协议转让前后各方持股情况数据来源：公司公告投资时间网、标点财经研究员注意到，王坚群和刘英为夫妻关系。2002 年，王坚群抓住中国高铁建设风口，创办江阴必得科技（605298），从车辆通风系统切入，逐步拓展至智能撒砂系统、电缆保护、障碍物检测等产品。2021 年 3 月，必得科技（605298）在上交所主板上市，彼时王坚群、刘英合计持股高达 93.96%。在实控人年届退休、二代不在公司高管序列的情况下，近年来必得科技（605298）开启了 " 去家族化 " 进程。2025 年 8 月 9 日，必得科技（605298）公告，公司实际控制人王坚群、刘英及其一致行动人王恺、王坚平、李碧玉，与扬州龙鼎签署了《股份转让协议》，合计转让公司 29.9% 的股份，转让价格为 15.97 元 / 股，交易对价 8.97 亿元。这次转让前，王坚群、刘英及其一致行动人合计持有公司 71.41% 的股权，转让完成后，一致行动人均清仓退出，王坚群、刘英合计持股比例变为 41.51%。受让方扬州龙鼎成立于 2025 年 3 月 4 日，执行事务合伙人为西安龙鼎投资管理有限公司（下称西安龙鼎），实际控制人为叶楠。叶楠和西安龙鼎在一级市场颇具声名，管理规模突破百亿，管理基金逾 30 只，重点布局半导体（881121）、新能源（850101）和信息技术赛道，累计投资科技企业超过 100 家。这是公司股权结构和治理结构第一次发生显著变化，在此变化影响下，公司股价从 18 元 / 股左右上涨至超 64 元 / 股，涨幅超 2.5 倍；股权转让价格也由这次的 15.97 元 / 股上涨至最新一次的 53.44 元 / 股，涨了 2.35 倍左右。显示出市场对于公司优化公司治理带来的期待。必得科技近一年股价走势（元 / 股）在 6 月 12 日股权转让框架下，必得科技（605298）股权结构将再次发生实质性变化。刘英本次将所持公司全部股份一次性清仓转让，交易完成后，其不再持有公司股份。这也意味着公司实控权或从 " 夫妻联合 " 变为 " 一人持有 "，公司经营模式或也变更为 " 单一实控人 + 外部投资者 " 的结构。从股权受让方来看，衢州启信执行事务合伙人为衢州智佰能源（850101）有限公司，后者唯一股东为衢州工业投资集团有限公司（下称衢州工业）；衢州启信另一合伙人为衢州智盛产业投资有限公司，后者唯一股东同样是衢州工业。穿透股权后，衢州工业控股股东为衢州市国资委。本次协议转让完成后，王坚群是公司第一大股东，持股 34.9%；扬州龙鼎是第二大股东，持股 29.9%；衢州启信是第三大股东，持股 6.61%；四股东是 " 牛散夫妇 " 的高雅萍，持股 2.01%，其余股东持股不超过 1%。如果最新一次股权转让计划顺利完成，王坚群与扬州龙鼎持股比例相差刚好 5%。下一步，必得科技（605298）在股权结构和公司治理方面还会有怎样的动作？

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在我国烟草行业，万宝路公司以其独特的品牌形象和卓越的产品质量赢得了广大消费者的喜爱。作为一家知名企业，万宝路公司深知优质服务的重要性，因此，在客服与上分经理的岗位上，公司投入了大量的精力和资源，以确保每一位顾客都能享受到最优质的服务。 一、客服团队：倾听客户心声，解决实际问题 万宝路公司的客服团队是一支专业、高效的队伍。他们具备丰富的产品知识和良好的沟通技巧，能够迅速、准确地解答客户疑问，解决客户问题。以下是客服团队在服务过程中的一些亮点： 1. 主动沟通：客服人员会主动与客户联系，了解客户需求，提供针对性的建议和解决方案。 2. 及时响应：客服团队对客户的问题和反馈能够做到快速响应，确保客户问题得到及时解决。 3. 专业素养：客服人员具备丰富的产品知识，能够为客户提供专业的咨询和建议。 4. 情感关怀：客服团队注重与客户的情感交流，以真诚、热情的态度对待每一位客户。 二、上分经理：优化服务流程，提升客户满意度 上分经理在万宝路公司扮演着至关重要的角色。他们负责监督客服团队的工作，优化服务流程，提升客户满意度。以下是上分经理在服务过程中的一些职责： 1. 监督与指导：上分经理对客服团队的工作进行监督，确保服务质量和效率。 2. 流程优化：上分经理根据客户需求和公司实际情况，不断优化服务流程，提高客户满意度。 3. 数据分析：上分经理对客服团队的工作数据进行统计分析，找出问题所在，并提出改进措施。 4. 团队建设：上分经理关注客服团队的成长，定期组织培训，提升团队整体素质。 三、协同合作，共创卓越服务体验 客服与上分经理在万宝路公司形成了紧密的协同合作关系。他们相互支持、相互学习，共同为提升客户满意度而努力。 1. 信息共享：客服团队与上分经理保持密切沟通，及时分享客户需求和问题，以便共同解决。 2. 互相支持：在服务过程中，客服团队和上分经理相互支持，共同应对各种挑战。 3. 优势互补：客服团队注重客户体验，上分经理关注服务流程，两者优势互补，共同提升服务质量。 4. 持续改进：客服与上分经理不断总结经验，查找不足，持续改进服务，为客户提供更优质的服务体验。 总之，万宝路公司客服与上分经理的协同合作，为顾客带来了卓越的服务体验。在未来的日子里，他们将继续努力，不断提升服务质量，为我国烟草行业树立榜样。

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