,华纳公司在线客服经理：专业服务，共享智慧

,世纪数码募资缩水,分红超2000万元,核心技术人员最高学历为本科，很高兴为您解答这个问题，让我来帮您详细说明一下。

临高县皇桐镇、万宁市万城镇、成都市大邑县、忻州市神池县、甘孜甘孜县、湘潭市湘乡市、德宏傣族景颇族自治州陇川县、淮安市洪泽区、济宁市邹城市、枣庄市台儿庄区、广西玉林市容县、连云港市东海县、达州市通川区、南充市顺庆区、商洛市柞水县、台州市临海市、楚雄大姚县

6 月 11 日，郑州新世纪数码科技股份有限公司（世纪数码）申请北交所上市成功过会，保荐机构是东方证券。世纪数码主营业务聚焦于纺织数码印花、广告标识及瓦楞纸箱包装数码打印的工业应用，专业从事数码喷墨印花机、数码打印机、瓦楞彩箱数码印刷机等数码喷印设备以及相关配件与耗材的研发、生产和销售。募资缩水 1.52 亿元，项目投资总额也大幅缩减。本次 IPO，世纪数码拟公开发行不超过 1,100.00 万股，拟募集资金 26,791.06 万元，用于年产 10000 台智能化高端数码打印设备研发生产基地建设项目、高端数码喷印设备研发及智能化生产基地改扩建项目，拟使用募集资金分别为 18,093.62 万元、8,697.44 万元。对比来看，上会稿募集资金较申报稿缩减 15155.21 万元，两大项目分别缩减 8255.1 万元、6900.11 万元，另外上会稿中两大项目投资总额分别为 23,744.90、8,697.44 万元，较申报稿分别缩减 8255.1 万元、6900.11 万元，项目投资总额大幅缩减背后，申报稿募投项目投资总额是如何测算的，相关测算是否严谨？分红超 2000 万元，实控人获得分红 1760 万元。世纪数码资产负债率并不高，报告期呈现下滑态势，分别为 23.49%、23.38%、20.6%，该资产负债率远低于同行，宏华数科、润天智期末分别为 25.7%、58.8%。公司期末货币资金 1.14 亿元，没有长短期借款，现金流较为充裕，公司也在 2024 年大手笔分红 2000.4 万元，实际控制人金利峰无疑是最大受益者，按期持股比例 88% 计算，获得分红总额约为 1760.35 万元。需要指出的是，分红总额已经超过年产 10000 台智能化高端数码打印设备研发生产基地建设项目中铺底流动资金，金额、占比分别为 1,911.29 万元、8.05%。激进扩产，产能消化引关注。世纪数码本次募投的年产 10000 台智能化高端数码打印设备研发生产基地建设项目建成并达产后，预计可形成约 14 亿元的总产能产值规模，包括原郑州生产基地以及本募投项目生产基地，其中本次募投项目达产后新增产能产值约 8.8 亿元，比 2025 年收入 6.12 亿元要高得多，显然扩产步伐较大。从产量看，报告期数码喷墨印花机分别为 2913 台、3244 台、4396 台，而数码打印机则连续下滑，分别为 6688 台、5491 台、4531 台，扩产需要更加重视产能消化问题。北交所要求说明是否存在产能闲置的风险，并就相关事项进行重大事项提示及风险揭示，世纪数码预期未来产能闲置的风险相对较小，不过公司也在招股书提示 " 募集资金投资项目实施效果未达预期的风险 "，在项目达产后，若政策及市场需求发生不利变化、竞争加剧或产品 / 客户拓展不及预期等，则公司新增产能可能无法被消化，存在产能闲置的风险，若项目不能顺利实施或产能闲置，无法实现预期效益，新增折旧、摊销将对公司业绩可能产生一定的不利影响。研发费用率落后同行，核心技术人员最高学历为本科。报告期，世纪数码研发费用分别为 1,848.65 万元、2,419.99 万元、2,412.24 万元，研发费用率分别为 3.24%、4.25%、3.94%。对比来看，可比同行研发费用率均值分别为 6.95%、6.63%、5.42%，可比同行研发费用率均超过公司，宏华数科、润天智期末分别为 5.23%、5.62%。2022 年至 2025 年，公司研发人员分别为 48 人、65 人、88 人、86 人，其中 2023 年、2024 年存在非研发人员转岗至研发部门的人员，销售部门郑啸天、吕鹏辉、常永杰，生产部门窦韶、张振、张涛、张海超，财务部门马莹莹、汪聪聪从原来部门转岗至研发部门，虽然公司给出了转岗原因及合理性，不过需要探讨的是，报告期之前是否存在类似情况，还是说只发生在报告期内？另外，期末研发人员中本科、本科及以下分别为 40 人、41 人，而硕士及以上仅 5 人，核心技术人员没有硕士、博士学历，娄俊超、高嵘彬均为专科学历，张津卫、闻涛、刘强均为本科学历。截至期末，公司拥有专利 298 项，其中发明专利 47 项，宏华数科、润天智期末发明专利均超过公司，分别为 60 项、95 项，显然公司还需要进一步强化研发投入，积累更多发明专利。

近日监测小组公开最新参数,,华纳公司在线客服经理：专业服务，共享智慧，很高兴为您解答这个问题，让我来帮您详细说明一下：

济南市章丘区、福州市马尾区 ，烟台市招远市、嘉峪关市峪泉镇、西安市碑林区、昆明市寻甸回族彝族自治县、德宏傣族景颇族自治州陇川县、鹤岗市绥滨县、吕梁市柳林县、郴州市临武县、红河建水县、重庆市綦江区、龙岩市漳平市、中山市小榄镇、滁州市明光市、达州市宣汉县、晋中市昔阳县 、泰州市靖江市、福州市永泰县、洛阳市老城区、甘孜泸定县、广西河池市环江毛南族自治县、达州市通川区、北京市门头沟区、广西河池市环江毛南族自治县、齐齐哈尔市泰来县、无锡市锡山区、湘潭市岳塘区、阿坝藏族羌族自治州汶川县、金华市永康市、揭阳市揭西县

全球服务区域: 上海市黄浦区、黔东南雷山县 、焦作市解放区、定安县富文镇、茂名市化州市、新余市分宜县、济南市钢城区、宁夏银川市灵武市、临沂市兰山区、绥化市肇东市、万宁市龙滚镇、新乡市卫滨区、陵水黎族自治县椰林镇、咸宁市崇阳县、临汾市洪洞县、通化市柳河县、南京市浦口区 、广西北海市海城区、厦门市海沧区、德州市禹城市、琼海市长坡镇、中山市古镇镇

统一售后服务专线，全国联网服务,,华纳公司在线客服经理：专业服务，共享智慧，很高兴为您解答这个问题，让我来帮您详细说明一下：

全国服务区域: 漳州市龙海区、巴中市南江县 、七台河市新兴区、恩施州巴东县、内蒙古赤峰市松山区、泉州市鲤城区、连云港市连云区、天津市西青区、周口市鹿邑县、佳木斯市同江市、岳阳市云溪区、自贡市沿滩区、广西南宁市上林县、黔东南剑河县、伊春市金林区、安阳市安阳县、宁德市福安市 、广西玉林市北流市、昭通市彝良县、黔东南从江县、广西玉林市福绵区、佳木斯市郊区、无锡市江阴市、邵阳市城步苗族自治县、达州市开江县、赣州市寻乌县、晋中市太谷区、澄迈县永发镇、辽源市东辽县、阿坝藏族羌族自治州黑水县、咸阳市兴平市、澄迈县文儒镇、牡丹江市阳明区、文昌市文城镇、三亚市崖州区、西安市雁塔区、泰安市岱岳区、内蒙古锡林郭勒盟正蓝旗、安顺市西秀区、深圳市光明区、阜新市清河门区

本月官方渠道传达政策动向:,华纳公司在线客服经理：专业服务，共享智慧

在当今这个信息爆炸的时代，优质的服务已成为企业赢得客户信任和市场竞争力的关键。华纳公司作为一家知名企业，其在线客服经理在提供专业服务的同时，也致力于与客户共享智慧，助力企业持续发展。 一、华纳公司在线客服经理的职责 华纳公司在线客服经理主要负责以下几个方面的工作： 1. 接待客户咨询：在线客服经理需要及时响应客户的问题，为客户提供专业的解答和建议，确保客户满意度。 2. 解决客户问题：针对客户提出的问题，在线客服经理需运用丰富的专业知识，为客户提供满意的解决方案。 3. 收集客户反馈：在线客服经理要关注客户在使用产品或服务过程中的意见和建议，及时反馈给相关部门，以便不断优化产品和服务。 4. 维护客户关系：在线客服经理要积极与客户沟通，了解客户需求，建立良好的客户关系，提高客户忠诚度。 二、华纳公司在线客服经理的专业素养 1. 专业知识：在线客服经理需具备扎实的专业知识，以便为客户提供准确、全面的解答。 2. 沟通能力：在线客服经理要具备良好的沟通技巧，能够与客户进行有效沟通，了解客户需求。 3. 服务意识：在线客服经理要具备强烈的服务意识，始终以客户为中心，为客户提供优质的服务。 4. 团队协作：在线客服经理要具备良好的团队协作能力，与同事共同为客户提供优质服务。 三、华纳公司在线客服经理的智慧分享 1. 案例分享：在线客服经理可以将解决客户问题的成功案例进行分享，为其他同事提供借鉴和参考。 2. 行业资讯：在线客服经理要关注行业动态，将最新的行业资讯分享给客户，为客户提供有价值的信息。 3. 专业知识培训：在线客服经理可以组织或参与专业知识培训，提高自身和团队的专业素养。 4. 客户满意度调查：在线客服经理可以定期进行客户满意度调查，了解客户需求，为产品和服务改进提供依据。 四、华纳公司在线客服经理的价值体现 1. 提高客户满意度：通过专业、高效的服务，华纳公司在线客服经理能够提高客户满意度，增强客户忠诚度。 2. 提升企业形象：在线客服经理的优质服务，有助于提升华纳公司在行业内的形象和口碑。 3. 促进企业发展：在线客服经理的智慧分享，有助于企业不断优化产品和服务，推动企业持续发展。 总之，华纳公司在线客服经理在提供专业服务的同时，也致力于与客户共享智慧。他们通过不断提高自身素质，为客户提供优质服务，助力企业实现可持续发展。在未来的日子里，华纳公司在线客服经理将继续努力，为企业和客户创造更多价值。

6 月 11 日，郑州新世纪数码科技股份有限公司（世纪数码）申请北交所上市成功过会，保荐机构是东方证券。世纪数码主营业务聚焦于纺织数码印花、广告标识及瓦楞纸箱包装数码打印的工业应用，专业从事数码喷墨印花机、数码打印机、瓦楞彩箱数码印刷机等数码喷印设备以及相关配件与耗材的研发、生产和销售。募资缩水 1.52 亿元，项目投资总额也大幅缩减。本次 IPO，世纪数码拟公开发行不超过 1,100.00 万股，拟募集资金 26,791.06 万元，用于年产 10000 台智能化高端数码打印设备研发生产基地建设项目、高端数码喷印设备研发及智能化生产基地改扩建项目，拟使用募集资金分别为 18,093.62 万元、8,697.44 万元。对比来看，上会稿募集资金较申报稿缩减 15155.21 万元，两大项目分别缩减 8255.1 万元、6900.11 万元，另外上会稿中两大项目投资总额分别为 23,744.90、8,697.44 万元，较申报稿分别缩减 8255.1 万元、6900.11 万元，项目投资总额大幅缩减背后，申报稿募投项目投资总额是如何测算的，相关测算是否严谨？分红超 2000 万元，实控人获得分红 1760 万元。世纪数码资产负债率并不高，报告期呈现下滑态势，分别为 23.49%、23.38%、20.6%，该资产负债率远低于同行，宏华数科、润天智期末分别为 25.7%、58.8%。公司期末货币资金 1.14 亿元，没有长短期借款，现金流较为充裕，公司也在 2024 年大手笔分红 2000.4 万元，实际控制人金利峰无疑是最大受益者，按期持股比例 88% 计算，获得分红总额约为 1760.35 万元。需要指出的是，分红总额已经超过年产 10000 台智能化高端数码打印设备研发生产基地建设项目中铺底流动资金，金额、占比分别为 1,911.29 万元、8.05%。激进扩产，产能消化引关注。世纪数码本次募投的年产 10000 台智能化高端数码打印设备研发生产基地建设项目建成并达产后，预计可形成约 14 亿元的总产能产值规模，包括原郑州生产基地以及本募投项目生产基地，其中本次募投项目达产后新增产能产值约 8.8 亿元，比 2025 年收入 6.12 亿元要高得多，显然扩产步伐较大。从产量看，报告期数码喷墨印花机分别为 2913 台、3244 台、4396 台，而数码打印机则连续下滑，分别为 6688 台、5491 台、4531 台，扩产需要更加重视产能消化问题。北交所要求说明是否存在产能闲置的风险，并就相关事项进行重大事项提示及风险揭示，世纪数码预期未来产能闲置的风险相对较小，不过公司也在招股书提示 " 募集资金投资项目实施效果未达预期的风险 "，在项目达产后，若政策及市场需求发生不利变化、竞争加剧或产品 / 客户拓展不及预期等，则公司新增产能可能无法被消化，存在产能闲置的风险，若项目不能顺利实施或产能闲置，无法实现预期效益，新增折旧、摊销将对公司业绩可能产生一定的不利影响。研发费用率落后同行，核心技术人员最高学历为本科。报告期，世纪数码研发费用分别为 1,848.65 万元、2,419.99 万元、2,412.24 万元，研发费用率分别为 3.24%、4.25%、3.94%。对比来看，可比同行研发费用率均值分别为 6.95%、6.63%、5.42%，可比同行研发费用率均超过公司，宏华数科、润天智期末分别为 5.23%、5.62%。2022 年至 2025 年，公司研发人员分别为 48 人、65 人、88 人、86 人，其中 2023 年、2024 年存在非研发人员转岗至研发部门的人员，销售部门郑啸天、吕鹏辉、常永杰，生产部门窦韶、张振、张涛、张海超，财务部门马莹莹、汪聪聪从原来部门转岗至研发部门，虽然公司给出了转岗原因及合理性，不过需要探讨的是，报告期之前是否存在类似情况，还是说只发生在报告期内？另外，期末研发人员中本科、本科及以下分别为 40 人、41 人，而硕士及以上仅 5 人，核心技术人员没有硕士、博士学历，娄俊超、高嵘彬均为专科学历，张津卫、闻涛、刘强均为本科学历。截至期末，公司拥有专利 298 项，其中发明专利 47 项，宏华数科、润天智期末发明专利均超过公司，分别为 60 项、95 项，显然公司还需要进一步强化研发投入，积累更多发明专利。